선박안전기술공단(이사장 민경태)은 지난 5월 14일(금)부터 15(토)일까지 양일간 청풍리조트에서 민경태 이사장을 비롯한 임원 및 팀·지부장 30여명이 참가한 가운데 경영목표 달성을 위한 간부직원 워크숍을 개최했다. 이번 워크숍은 기술수탁 업무 강화, 팀·지부별 수입증대 사례 발굴, 전파와 함께 권한과 책임 하부 위임방안 확대를 위해 마련 됐다. 워크숍은 자율적인 분위기 속에서 이사장 정신교육을 통한 경영방침 재강조, 2시간여에 걸친 분임토의, 주제별 결과발표 등으로 진행됐다. 특히, 사전에 분임조별 발표 자료를 작성·공유함으로 워크숍의 효과를 극대화했다. 과제별 우수사례에 대해서는 제도화 또는 업무에 적극 반영할 계획이다. 민경태 이사장은 인사말을 통해 공단 경영목표 달성을 위해 노력하고 있는 간부직원들을 격려하고, 기존의 틀에서 벗어난 다양한 아이디어 발굴을 주문하는 한편, 효율적인 조직 운영을 위해 권한과 책임을 하부로 위임할 수 있는 여러 가지 방안을 적극 추진할 것이라고 밝혔다.